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以线下约会为核心,他凭8万用户获得940万融资

导读 : 这个APP帮你把有经验的职场牛人约到一起喝咖啡。

i黑马 田牧 12月28日报道

罗阳川最近发了一个邀约:“希望认识一些做医药投资的同仁,交流当下医药投资的方向,地点:国贸附近咖啡馆,时间:周五晚7点。

罗阳川是一家基金公司的高级投资经理,她用的是一个叫“会会”的职业社交平台。这个App希望以主题形式进行的线下约会,搭建一个职场人之间知识分享交流的社交平台。

线下约会是核心

“会会”的创始人李翔昊在创业之前,一直在职业社交领域工作。从优士网的产品经理,到人人做的职业社交网站,再到大街网的产品策略高级顾问。这样的身份和经历让他对职业社交有了一种特殊的情节。

“中国做职业社交的项目十年了,这十年当中有很多(公司)陆陆续续的进行业务上的尝试,有的做到先烈公司完全关门了,有的现在是半死不活,有的做其它的领域上面的东西,你会发现这都没有哪家完全做起来的情况。”李翔昊没有去做招聘或者纯线上的职业圈子,而是从职场人对专业知识和行业经验的需求切入,将有共同交流意愿的人,引入到线下约会场景之中。

2014年11月底,会会正式上线。在最新的版本上,用户可以发起主题邀约,设定约会的形式、时间、地点和参与的人数。有赴约意愿的人报名后,发起人可以进行筛选选择自己希望参与交流的对象,最后实现线下的交流分享。

其产品逻辑是以促成用户线下约会为核心。进入APP的首屏是根据用户个人的身份信息匹配推送的邀约活动,之后是分别根据距离远近和时间先后的邀约活动。“附近的人”功能可以看到自己周边加入会会的职场人身份信息,对某人感兴趣就可以发送想聊的话“约他聊聊”。

“会会”上的邀约活动有发起人请客、AA制或参与人付费三种模式,其中付费模式多为机构举办的大型活动项目。个人发起的邀约多是发起人请客或是AA,发起人和参与者之间的关系是较为平等的,相互之间既有分享也有发问,而非单纯的导师模式。

“行业资深的人,他们能够认识到,跟他们有同等层次和从业经验(的人),但是在一些知识上可以互补,进行合作和进行一些信息经验交换,他们在知识共享的层面上可以进行更有价值的交换行为。” 李翔昊说。

为了保证这种平等的价值交换行为,会会将推出职场分层社交机制,通过在平台内计算出每个用户当前的职场身价估值,进而划分出职场新人、业务骨干和行业精英三大圈层。利用这种分层机制,会会向每位用户推送的活动也就有所不同,更有针对性。

一年8万用户

经过一年的发展,会会的注册用户达到8万人,月活用户数接近1万,累计发布了5000多个邀约活动,开通了北上广深等19城市。近期,会会宣布获得了由创新工场和隆领资本联合领投的940万人民币pre-A轮融资,天使投资方经纬创投在此轮也有跟投。

一年8万用户,在高速发展的移动互联网领域,显得寒碜。李翔昊认为这么做完全是为了保证用户质量。会会目前实行的是用户邀请制,没有邀请直接注册的用户会被人工审核筛选。

“这方面我们前期把握用户质量做了很多牺牲,没有太多的渠道直接推量,因为那些用户来的话用户的质量不可控,大部分也不能很好的跟用户之间进行很好的平等的业务交流。”拿到融资后会会在营销推广上会多做一些活动吸引用户。

李翔昊认为,基于业务交流进行线下知识分享的用户在中国至少有一千万人,“会会”将主要在互联网、金融和媒体营销三个领域发力。“更偏重知识劳动或者是脑力劳动,更看重专业知识和行业经验,所以他们彼此交流之间的需求更强烈。”李翔昊说。

黑马档案

公司名称:北京会会达人科技发展有限公司

创始人:李翔昊

所属领域:职业社交

融资情况:Pre-A轮940万人民币

原文  http://www.iheima.com/news/2015/1228/153496.shtml

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