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滴滴17年秋招产品经理面经

面试官人很nice,整体下来感觉自己能力不足

首先就是聊了一下对产品经理的看法,和对产品经理职责是否了解

然后就是俞军三问,

1.如何让用户更多地使用拼车功能?

2什么样的人会当网约车司机?

3.同理心是天赋还是技能,有何方法提高?

第一个问题大概思考思路:

1.为什么要拼车?什么人群会使用拼车功能?如何能让拼车功能的边缘用户更多的拼车?边缘用户如何变核心用户?

2.会使用拼车的人更在乎什么?是价格还是时间?还是拼车的弱社交?还是拼车的舒适性?

3.怎样保证拼车的安全性以及拼车线路规划的合理性?拼车安全性包括司机、乘客,以及行程的前、中、后,需要单独从每一个点进行考虑~

俞军三问之前在很多平台上也看过很多回答,当时被问到第一个问题,如何让更多人使用拼车,然后结合自己的想法简单说了一点,面试官追着我抛的点深挖,产品经理很看一个人的逻辑能力和全局掌控,因为是临场发挥想出来的答案,所以简直是漏洞百出,每一个小细节深挖都是漏洞。。。

感觉自己能力还是有限~

这次面试也成长了很多,学会从多个角度去看问题

点击作者姓名与作者大佬交流~

作者:Cheryl冰柠檬茶不加冰

来源:

牛客网(www.nowcoder.com)

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